Seleccione el valor Investigando Calificando Necesita análisis Propuesta de valor Identificando quién decide Análisis Propuesta o Cotización Negociando o Revisando Cerrada-Ganada Cerrada-Perdida Empresa* Nombre contacto* Teléfono* Correo* Nombre del cargo o equivalente* Número vacantes contratar* País Vancante* Seleccione el valor Argentina Bolivia Brasil Chile Colombia Costa Rica Ecuador El Salvador Guatemala Honduras México Nicaragua Panamá Paraguay Perú República Dominicana Uruguay Venezuela Ciudad Vacante* Rango salarial*Salario básico. Ejemplo: Salario + Prestaciones de ley.
Tiene variables y/o comisiones ¿Estas variables y/o comisiones son prestacionales?Ejemplo: Salario + prestaciones de ley + variable comisiones prestacionales + auxilio de rodamiento + auxilio de alimentación.
Valor promedio de comisiones y/o variables Beneficios* Ejemplo: Bonos, Netflix, Días compensatorios.
Horario laboral* Diurno Nocturno Rotativo Horarios de jornadas laborales*Ejemplo: 6:00 a.m. - 2:00p.m. , 2:00 a 10:00 p.m.
Necesario disponibilidad sábados Necesario disponibilidad domingos Modalidad de trabajo* Seleccione el valor Presencial Remoto Mixto Extender la búsqueda a nivel nacional Ejemplo: Búsqueda nacional, no se permite en municipios, solo ciudades principales como: Bucaramanga, medellín, Bogotá, Cali, Pereira.
Tipo de contrato* Seleccione el valor Indefinido Definido Prestacion de servicios Contrato de aprendizaje Obra o labor Forma de contratación*Ejemplo: Directo o indirecto
Especificaciones del tipo de contratoEjemplo: Después de tres meses pasa a indefinido
Rango de edad* Ejemplo: 18 - 25 Años
Género* Seleccione el valor Masculino Femenino Indiferente Experiencia mínima en el cargo* Seleccione el valor Sin experiencia 6 meses 1 año 2 años 3 años 4 años 5 años 6 años 7 años 8 años 9 años 10 años 11 años 12 años 13 años 14 años 15 años + 15 años Experiencia específicaEjemplo: Un año en reclutamiento, manejo microsoft word, excel básico…
Formación academíca* Seleccione el valor Bachiller Técnico Tecnólogo Profesional Especializado Maestría Doctorado Profesión* Idioma 1 Seleccione el valor Aleman Español Frances Holandes Ingles Italiano Japones Mandarin Portugues Nivel 1 Seleccione el valor B1 B1+ B2 B2+ C1 Idioma 2 Seleccione el valor Aleman Español Frances Holandes Ingles Italiano Japones Mandarin Portugues Nivel 2 Seleccione el valor B1 B1+ B2 B2+ C1 Requiere equipo de cómputo o celular* Ejemplo:Portatil con mas 8GB de RAM
Misión o funciones del cargo*Describa el día a día del empleado.
¿Qué significa hacer bien el trabajo en el cargo?*Ejemplo: Llamar de manera proactiva, cumplir con 40 lead por mes, trabaja en equipo, registra toda la información de manera diligente.
¿Qué significa ser un héroe en este cargo?Ejemplo: Cumplir con mas de 60 lead, ser compañerista.
¿Cuales son las métricas de desempeño del cargo?* ¿Qué significa hacer mal el trabajo?*Ej: No registrar la información, fallar con sus objetivos mas de 2 meses, discutir con el equipo, no soportar la presión
Principales variables para descartar un candidato*Ejemplo: Edad, actitud, clinica de ventas, etc.
Pasos a ejecutar de la selección al contrato* Ejemplo: 0. Citación 1. Clínica de ventas 2. Pruebas técnicas 3. Examenes medicos 4. Capacitación 5. Prueba de seguridad 6. Contratación Tiene políticas de reintegros Especificaciones de aceptación de reintegro ¿Tiene capacitación? Días de capacitación Pago de capacitación Ejemplo:$10.000 al día + bono alimentación.
Cortes de contratación Ejemplo: 8 de cada mes. / 27 de cada mes.
Fecha pagos de nómina Ejemplo: Mes vencido (5 de cada mes) Quincena (pago el 17 y 2 de cada mes)
Fecha pagos de comisiones Seleccione el valor Mensual Quincenal Semanal Fecha de contratación* (yyyy-mm-dd)Comentarios o acalaraciones adicionales* Cuántos candidatos suelen evaluar para contratar